第十七章 辞职（1/3）

这一天，瑛霖再也无心干活，内心翻江倒海，一直在想着调任的事情。

从公司的发展来说，她应该服从管理，竞聘上岗，何况这也是公司信任她、把重担交给她的体现；从她个人的发展角度，她内心觉得这是个机会，异地、部门一把手，有很大的发展空间；何况她是任行直接提拔上来的人，又等于是省分行空降到江城，其中的份量不言而喻；何况她三十七了，正需要这样的一个职务来跨上人生的新台阶。

另一方面，她举棋不定，家庭和儿子让她深深担忧，放心不下。别说黄豆现在被频频告状，前几天她请假去参加儿子的家长会，会上老师侃侃而谈苦口婆心：马上就升入三年级，是整个小学年级最关键的时期。如果三年级基础没打好，到了五六年级，就很难跟得上了！

这个小家指望依靠婆婆搞后勤都是不现实的，在瑛霖不在家的时间里，她能照顾好自己就是万幸。要么，就像陈总所说的，指望着全顺打报告回来、一起照顾家庭吗？好像也不太现实。全顺负责了两个造价过亿的项目，其中一个还是国家级科研课题，福建分院势必不肯轻易放他回来；就算回来了，以全顺那种性格，情况也不知道会变得怎么样。瑛霖在心里把能够支撑她继续在职场发展的人力物力都过了一遍，空无一人。仿佛她独自一人站在原野，举目四望，竟是一片荒野。她只有自己走下去吗？只有自己呐喊下去吗？

她一会想着接受调任，这是个诱人的黄金蛋糕，预测着她后半辈子拼搏且光明的未来；一会想着黄豆儿，这是她后半辈子不可或缺的精神支柱、是她的责任所在。两边仿佛有小人儿都在拉扯着她，让她愁肠百结、拿不定主意。

好不容易挨到中午，午休了，大伙儿去吃饭。瑛霖毫无胃口，谢绝了同事的邀请，早早打开了午休床，静静地躺了下来。她感觉自己像一个转个不停的陀螺，从大学毕业到现在没有停过，无休无止。

她从一毕业就来到珠城分行，距今已经十五年了。毕业的前四年，从基础岗位干起，柜台人员、理财专员、高端客户经理，一步一个脚印走上来。每天做计划、见客户、做方案、开例会，再复盘，早七晚八，九九七，以行为家。那时候尚未结婚，感觉自己全身扑在事业上也没什么不可以，累并快乐着，业绩遥遥领先，成为网点人人称道的客户经理、支行行长眼里最闪亮的下属。第四年，她通过竞聘上岗，到了一家新开的网点做个金部部门主管，一切从新开始。她丝毫不畏困难：没有客户，就带人去社区摆摊、扫楼、做广告；逢年过节，给客户送温暖、发祝福信息；对于重点客户更是无微不至。有几个大客户，和她成了好朋友，关系维持至今。她从早忙到晚，早上七点出门，晚上十点才到家，经常忙得忘记吃饭喝水，上厕所都是一路小跑。就是在那个时候，陈总是网点的个金部行长助理，也是她的顶头上司，就这样关系建立得越来越亲密。也是从那个时候开始，时任分行个金部总经理的任行开始注意到她，评价她是“精气神足，一股虎气”。

又过了三年，网点业务步入正轨，她也轻松了一些，开始考虑人生大事，和全顺结婚，很快怀孕。她怀着黄豆的时候，才感觉到自己早年的太拼命导致身体极度虚弱，几度见红，差点流产，她不得不卧床保胎了五个月，没法上班，陈总另外提拔了一个代理主管处理个金部具体事务，也很照顾她的感受，在提拔之前还亲自家访慰问，跟她说了这事。次年到瑛霖产假结束回来上班之后，没了位置，基本是重新做回了客户经理的事情。陈总看在眼里，也没说什么。

再后来，任行升任分行副行长，陈总晋升调任为分行任职个金部老总，顺势跟任行要求，把瑛霖也调到分行，负责核心业务指标的管理。从此瑛霖开启工作的新篇章，在分行施展拳脚。从网点的客户经理、部门主管转型到分行的中后台业